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8 Maggio 2026
Pubblicato da Pietro Paolo Mastinu il 8 Maggio 2026
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Il Decreto Lavoro 2026 introduce bonus assunzioni e incentivi contributivi che possono aiutare studi dentistici e cliniche odontoiatriche a ridurre il costo del personale. Bonus giovani, bonus donne, stabilizzazioni e nuove regole sul salario giusto: guida pratica per il settore dentale.
13 Aprile 2026
Pubblicato da Pietro Paolo Mastinu il 13 Aprile 2026
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Il welfare aziendale 2026 diventa ancora più conveniente grazie all’aumento delle soglie di esenzione (buoni pasto a 10 euro, premi di produttività tassati all’1% fino a 5.000 euro e maggiore deducibilità della previdenza complementare).
Tuttavia, le nuove regole sulla definizione di “familiare”, basate su convivenza o sostegno economico, introducono criticità operative: difficoltà di prova, effetti retroattivi e maggiori controlli.
Il risultato è un sistema più vantaggioso sotto il profilo fiscale, ma anche più complesso e rischioso se non gestito correttamente.
21 Aprile 2025
Pubblicato da Pietro Paolo Mastinu il 21 Aprile 2025
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Il welfare aziendale, nella sua forma di welfare di produttività, deve essere legato agli incrementi di performance dell'azienda e non può mai tramutarsi in un premio alle performance individuali del singolo lavoratore. A ribadirlo, per l'ennesima volta, è l'Agenzia delle Entrate, nella Risposta ad Interpello n. 77 del 20 marzo 2025. Su questa nozione di premialità si è detto molto da parte degli operatori e della Dottrina e sono state anche manifestate posizione fortemente critiche. Al momento però non pare esista una possibilità di ripensamento se non quella che potrebbe essere suffragata da una Riforma normativa dell'istituto.
30 Maggio 2023
Pubblicato da Pietro Paolo Mastinu il 30 Maggio 2023
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Il dentista che intende applicare il welfare all'interno della propria struttura sanitaria deve passare attraverso una pianificazione che parta dall'analisi delle concrete esigenze dei propri lavoratori, alla ricerca delle soluzioni che possono comportare significativi vantaggi fiscali e contributivi in capo ai propri dipendenti oltre che in capo a lui. Questa pianificazione, attuata attraverso il piano welfare, abbisogna di conoscenze abbastanza precise in merito alle modalità più indicate per il raggiungimento degli obiettivi prefissi. Attraverso questa pianificazione il dentista riuscirà a premiare e a fidelizzare le proprie risorse umane senza nel contempo sottoporre il proprio conto economico ad aggravi di costo che nella pratica si rivelano quasi sempre insostenibili.
29 Maggio 2023
Pubblicato da Pietro Paolo Mastinu il 29 Maggio 2023
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I buoni pasto e il servizio di mensa aziendale costituiscono una di quelle prestazioni di welfare di cui viene fatto più frequentemente uso da parte dei dentisti nella loro qualità di datori di lavoro. Non sempre questa frequenza di utilizzo si accompagna alla dettagliata conoscenza della disciplina relativa e in particolare in merito ai vincoli e alle opportunità in senso fiscale e contributivo che a questa disciplina sono legati.
In questo articolo si provvede a fornire tutte le informazioni che possono aiutare il dentista a gestire al meglio questo importante capitolo del welfare