Molti consulenti o collaboratori hanno oramai optato per la Società di Consulenza, dal momento che questa comporta importanti vantaggi fiscali, contributivi e patrimoniali rispetto alla professione pura.
Tuttavia, il passaggio da professione ad impresa dell’attività di consulenza, comporta una sostanziale modificazione dei presupposti giuridici che ne permettono lo svolgimento, con ricadute significative anche sul piano contrattuale.
Per questo motivo abbiamo predisposto un modello base di contratto che in molte parti differisce dal classico Contratto d’opera professionale, che si instaura quando il consulente è una persona fisica.
Nel contratto abbiamo ripreso le caratteristiche salienti del Contratto di Appalto di Servizi, che rappresenta il modello di approdo formale e regolatorio per una Società di Consulenza.
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Il Decreto 232/2023, pubblicato quasi 7 anni dopo la legge n. 24/2017 (legge “Gelli-Bianco”), è finalmente stato introdotto per attuare l’art. 10 c. 6 della legge, chiarificando la gestione del rischio clinico e regolando l’assicurazione per la responsabilità civile verso terzi.
Il decreto stabilisce che le strutture sanitarie e le assicurazioni devono adeguarsi, coprendo danni causati da tutto il personale e prevedendo massimali minimi di garanzia per le polizze di malpractice.
Introduce anche la possibilità per i pazienti di richiedere direttamente risarcimenti alle assicurazioni e permette alle strutture di gestire internamente i rischi anziché tramite assicurazioni esterne, richiedendo un sistema di risk management con requisiti specifici.
Le principali novità includono:
- Estensione della Copertura: L’assicurazione deve coprire danni causati da qualsiasi personale, anche non dipendente, che opera nella struttura sanitaria.
- Massimali: Stabilisce massimali minimi di garanzia, diversificati per tipologia di struttura e attività, con possibilità di aggiornamento annuale.
- Claims Made: Adotta il regime di “claims made” per la validità delle polizze, con un periodo di ultrattività di dieci anni.
- Azione Diretta: I danneggiati possono rivolgersi direttamente alle compagnie assicurative per il risarcimento.
- Assunzione Diretta del Rischio: Le strutture possono gestire internamente i rischi, creando fondi appositi.
- Risk Management: Le strutture devono adottare sistemi di gestione del rischio con requisiti specifici e pubblicare dati relativi ai risarcimenti degli ultimi cinque anni.
